Jeg elsker eliten

Lær af andre, der ved noget, du gerne vil forstå. Jeg forklarer mine udtalelser om eliten fra 2017, beklager mit eksempel med sosu-assistenter og fortæller, hvorfor jeg opsøger mennesker, der udfordrer mig.

Videoen er fra august 2017 og følger en debat om mine udtalelser om eliten. Her forklarer jeg, hvorfor jeg gerne opsøger mennesker, der kan udfordre mig og lære mig noget.

Jeg vil gerne sidde ved siden af nogen, der udvikler mig

Der har været en stor debat om det her med eliten. Jeg kom til at sige, at jeg hellere ville sidde ved siden af en opdagelsesrejsende, en forsker eller en administrerende direktør end ved siden af en sosu-assistent.

Det vil jeg gerne forklare. Jeg har ikke noget problem med almindelige mennesker. En af mine bedste venner har bestyret en legeplads. En anden god ven er gået på røven og har ikke salt til et æg. Jeg har venner med helt almindelige liv, som jeg holder utrolig meget af.

Da Berlingske ringede og spurgte, fortalte jeg, at hvis jeg selv kunne vælge min sidemand til et middagsselskab, ville jeg gerne vælge en person, der kunne udvikle mig.

En opdagelsesrejsende kan for eksempel fortælle om destinationer, om at rejse i forskellige lande og om steder, hvor man kan opleve noget spændende. Det synes jeg er interessant.

Eksemplet med sosu-assistenten var dumt

Det var dumt af mig at bruge sosu-assistenter som eksempel. De ligger så ofte for skud, og det har de ikke fortjent. Det kan jeg godt fortryde. Undskyld.

Men jeg holder fast i selve min pointe: Jeg vil gerne være sammen med mennesker, som ved noget, jeg gerne vil lære mere om. Jeg mener, at der er større chance for at høre noget inden for de emner, jeg interesserer mig for, hvis jeg opsøger nogen, der er meget dygtige til netop dem.

Det handler ikke om, at jeg selv går rundt og er verdens klogeste mand. Jeg har niende klasse og ikke en skid andet. Jeg har arbejdet hårdt gennem mange år. Hvad jeg ikke har i hovedet, har jeg måttet have i benene.

Lær af andre med viden, du ikke selv har

Vil jeg lære noget nyt om forretning, synes jeg, at det er spændende at tale med en dygtig iværksætter, en erhvervsmand eller -kvinde eller en direktør for en stor virksomhed.

Jeg interesserer mig også for forskning, psykologi og filosofi. Derfor vil jeg gerne sidde ved siden af en filosof, en historiker eller en anden person, der er røvhamrende dygtig inden for sit fag.

Så kan jeg spørge ind til det, de ved. De kan udfordre det, jeg tror, jeg ved. Og jeg kan gå derfra med noget, jeg ikke havde med, da jeg kom.

Hvis man gerne vil udvikle sig, synes jeg, at det er vigtigt at omgive sig med mennesker, som er klogere end en selv på områder, man vil forstå.

Det behagelige selskab er ikke altid det mest lærerige

Det kan være behageligt at sidde i et selskab, hvor man selv føler sig som den kloge. Blandt de blinde er den enøjede konge, og man kan sidde og sole sig i, hvor meget man ved.

Men det er ikke nødvendigvis der, jeg lærer noget.

Jeg har mange gange prøvet at komme ind i et lokale og tænke: Shit, bare de ikke opdager, at det kun er lille mig med niende klasse.

Når jeg får den følelse, ved jeg, at jeg er et sted, som kan udfordre mig. Det gør mig ydmyg, og det er hårdt. Men det kan også gøre mig klogere, mere eftertænksom og bedre til at forstå verden.

Ja, jeg kan føle mig som et kæmpefjols undervejs. Men nogle gange er den følelse netop et tegn på, at jeg er i gang med at lære noget. Og hvad sker der med os, hvis vi aldrig udvikler os?

Flere af mine råd om at udvikle sig og finde sin egen vej finder du i Skab din egen succes.